Personāla vadīšanas raksturojums un nozīme. Personāla vadīšanas mērķis, funkcijas. Personāla vadīšanas organizatoriskā struktūra. Uzņēmuma nodrošināšana ar personālu (personāla plānošana, meklēšana, atlase, ievadīšana darbā), darbs ar esošo personālu (apmācība, darba izpildījuma vērtēšana, karjeras plānošana., motivēšana).